France : service secret cherche espions

La Direction générale de la sécurité extérieure multiplie les présences sur les salons pour étoffer ses effectifs. Plongée dans un processus de recrutement pas comme les autres. Elle compte parmi les institutions les plus secrètes de France. La voilà pourtant dans les allées des salons de recrutement, stand installé, recruteuses souriantes et clip promotionnel à […]

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Ressources humaines : l’IA prend le pouvoir

Dans les coulisses du recrutement, de nombreuses entreprises font recours à l’intelligence artificielle comme premier filtre entre candidats et employeurs. Imaginez décrocher votre prochain emploi sans jamais croiser le regard d’un recruteur. Pas de poignée de mains, pas de sourire derrière un bureau, pas de silence à combler par un « je suis très motivé […]

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Aux États-Unis, les biais discriminatoires des algorithmes de recrutement

Plusieurs recours en justice mettent en lumière les limites de la numérisation des processus de recrutement à l’ère de l’essor de l’intelligence artificielle. Vous envoyez des dizaines de candidatures. Vous attendez. Rien ne revient. Vous supposez que votre CV s’est noyé dans la masse. Mais si, en réalité, aucun regard humain ne l’avait jamais parcouru ? […]

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